「交代勤務」という仕事について、具体的にどういったメリットがあるのかをお伝えしていく。大企業の管理職で交代勤務をやっている人はかなり勝ち組である。時間単価が物凄い高いからだ。
夜勤の代勤で４万円～５万円という恐ろしい給与を持っている人もいる。
おはようございます。桜庭裕介です。
今週は電子書籍「転職の資格戦略」の作成を頑張っております。 転職活動のはじめから終わりまでを詳細に書き綴った１冊。
是非とも社会人（特に残業が多い方）に読んで頂きたい内容になっています。
初めての方もいらっしゃると思いますので、いつもの簡単な自己紹介を添えておきます。
≪実績≫
❑転職関係❑『残業１０時間以下』＆『求人広告年収約１００万円アップ』で企業転職に成功
※詳細を下記のnoteに集約
電気エンジニアとしての決断【超大手企業を退社する選択】
❑電験研究歴❏
✔トータル１００年分の過去問を分析
・電験１種 ４０年分
・電験２種 ４０年分
・電験３種 ２０年分
✔雑誌連載を開始
「理論の超入門」
❑TOEIC❑✔半年で885点取得
一言で言うと、電験をずっと分析してきた人で、そこで学んだ勉強方法を活かしてTOEICにも挑戦。
そして、それらの資格を上手く活用して転職を成功させることができました。
今日は電子書籍の内容の一部を紹介しておこうと思います。
交代勤務が最強の理由
昨日配信した記事（残業が少なくても意外と年収が伸びる仕事の特徴３つ ）でお話したが、今の時代は「交代勤務が強い」と特に感じる。
働く＝金銭と言ってもよいほど「お金」の話は仕事を語る上で切り離せないのだが
・交代勤務手当がある
・交代勤出勤手当がある
・夜勤手当がある
これらの手当が手に入る職場は強い。
この記事では詳しい話（数字）をしていく。
交代勤務手当がある
これは知らない人は驚くのだが、本当に凄いと思う。
基本給の１０％がプラスでもらえる制度
「・・・あ！？」と思う人もいるかもしれないが、これは嘘ではない。本当の話である。
月２０万円の基本給がある人はなんと「月２万円」をプラスで貰えるのである。
これが大企業管理職となると、本当に最強だ。
基本給３５万円だとしたら「３万５千円」を手当てとして貰えるのだ。（こんなバカな話があるかよと思う人もいるはずだ。）
２万円というお金をなめるなよと思う人もいるかもしれない。だって、残業時間に換算したら、平社員の１時間あたりの給与は２０００円ちょいだとして約９時間働かないといけないわけだ。
この９時間は、定時まで働いてそこから２時間ずつ残業した約１週間に相当する。（毎日１９時帰宅計算）
この環境にいない人にとっては腹立たしいし「交代勤務はストレスがかかるから」などと言いたくもなる。
ちなみに交代勤務でいきいきと暮らしている人の方が圧倒的に多い。
交代勤務が嫌な人は、日勤勤務をしたとしても嫌になることが多い。勿論、個人の好みもあるし、例外はある。
だが「お金」と「時間」という観点で考えたとき、こういった事実があるということは知っておいた方がよい。
交代勤出勤手当がある
出勤の都度、支給される制度
昼勤務１回につき８００円、夜出勤１回につき１５００円支給する会社もある。
出勤するのに何故に手当てを貰えるのか！
俺らだって出勤してるわ！
・・・気持ちはめちゃくちゃ分かる。 だが、こういう仕組みなのだ。
どういった経緯でこの制度ができたかは調べても分からなかった。
消防隊が緊急招集されて、この手当をもらうなら理解は自分もできる。駆けつけてくれることは心からありがたいと言える。
だが、プラントエンジニアはどうだろう？
少し早く出勤するだけだ！
いや、本社の人間で重要なプロジェクトを持っている人は夜中まで働いて、朝は交代勤務の人より早く出勤することもある。
大抵こういった制度は時代の変化で消える。がしかし、現状残っているものは利用するに限る。
知っておいて損はないだろう。転職時に交代勤務の職場を考えている人はこのあたりを数字で聞いておくと、見かけ上の年収より高くなるケースがある。
夜勤手当（深夜手当）がある
深夜手当は法律で決められたルールだ。
「２２時～５時までの時間帯は通常賃金の最低２５％以上の割り増し」
深夜手当が４０％増しとなっている企業もある。
まぁ、深夜手当は２万円、多くて４万円となるのが一般相場だろう。
「夜勤は眠いし、ツライでしょ」という人も勿論いる。
しかし、自分は大きなプロジェクトを持たされている方が全然つらかった。というより、残業時間が１００時間を超過したりしていたので、ほぼ日勤＋夜勤みたいな感じだ。
朝は交代勤務（日勤班）の人より早く出勤し、夜は夜勤班が休憩に入る時間に帰宅していた。
夜勤の人はしっかりと寝ることが法律で決められているし、そもそも勤務中に体を休めていたりしている。（表だって言っちゃダメなところ）
勿論「超出世したい人」にとっては交代勤務ではダメなんだけどね。しかし、出世を特に望んでいなくて超労働している人はちょっと道を間違っている可能性が高い。
出世で突き抜けるなら、頑張ればよいし、その気がないならきちんと路線変更した方がよいだろう。
電気エンジニアという枠で攻める
交代勤務の職場で仕事をしたいな！と考えた時、立ちはだかる壁として存在するのは「転職活動」「面接」だろう。
ここを突破する為には何らかの切り口がないと厳しい。
何も持たずして
門を通りたいんだけど・・・いい？？・・・いいよね？？
と言って通してくれる門番はいない。
絶対に何か要る。
この時にやはり使えるのは「電気エンジニア」という肩書だ。
電気設備がない職場はほぼない。だが、電気の知識というのは１日２日でマスターすることが難しい。
さらには現場と机上がかけ離れ過ぎていたりもする。
故に「電気エンジニア」を企業は欲している。（管理職も電気に強い奴が一人いれば便利だしね）
社会からはかなり評価してもらえるということ。
実際、自分は転職活動で重宝された。
だが、チェックがあることも心しておくこと。
所長さんと現場見学に行った際に約３０分間にわたり、質問責めにあった。よく分からない設備も多かったので、正しい回答をできたわけではなかった。
だが、きちんと「今、分かる事」「判断が難しい所」「メーカーと協力したい所」を分けて説明しきった。
メーカー依存を改善したい会社は多い。しかし、完全に切り離すのは無理だ。（自前で工場を持ったり、テクニカルサポートをするのは余計に金がかかる。）
故に「ここからはメーカーにお願いして、ここまでは自営でやる」といった状況判断と処理ができるようになりたいと会社は考える。
ここにニーズがあることを転職活動で感じることができた。
まとめ
以上「交代勤務が最強の理由【電気エンジニアという個性で専攻突破しよう】」の記事となります。
「手当」という観点でお話しましたが、結構知らないことって多いと思います。（「残業で働いていることがアホくさくなるな」などと仰っていた方がいましたが・・・好みによりますね。日勤が良いという人もいますから^^）
求人広告を見る際は、きちんと転職エージェントさんに手当だけでなく、細かくお金のことを聞くようにしましょうね。
あとになって、実は「１年間ボーナスは満額でないんです」などと言われることもあるので（実際ありました）
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配信予定日は「５月２７日（水）１８時～」
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当初の配信より遅れてしまい、大変申し訳ありません、もっと分かりやすく、もっと伝えておきたいと思い、１万文字を追記することにしました。楽しみにされていた方、申し訳ないです。本ブログにて、正式な連絡記事を配信致します。
全力で挑戦し、超調べて戦略を立てて歩んだ転職活動を皆さまに読んでもらえればと思います。企業が経費削減する波にの飲まれないように気を付けて下さいね。
